Et ça dépend aussi du poste dont tu parles …
Ca dépends vraiment de beaucoup de facteur, de si tu rentres au bon moment, de comment tu rentres …
Mais je peux te donner des fourchettes pour t’aider.
Sur Lyon, en 2015, un jeune bac+5 diplômé rentrait en SSII aux alentours de 34k€. 37k€ pour une bonne école d’ingé, 32k€ pour un master classique.
Ensuite, en fonction de l’expérience et du secteur, çà s’échelonne entre 34k€ en débutant et 50k€ pour les mieux payé, avec le pic de la courbe de gauss autours de 43-45k€. Hors poste de manager.
Ah ouis j’ai oublier de préciser 
c’est la faute au biais de penser, on a qu’un poste de SSII dans mon entreprise. Ce sont les gars du support informatique de Computacenter. Donc on parle pas de bac+5 
Il y a 22 ans, bts chimie en poche et après cinq ans de boulots dedans, j’ai commencé développeur mainframe à 14 K€ 
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Oui les SSII à cette époque, c’était la course à l’échalote.
Ouai en sortant de ma licence miage en 2006, j’étais en net mensuel à 1400€ sur Paris… C’était pas folichon. Après j’ai pu avoir des augmentations conséquente mais ça pique…
Ah ouais nan ça pique en fait je suis a 25k€ mais je voulais changer de branche et rentrer enfin dans l’informatique par la petite porte, mais la elle est vraiment toute petite 
Perso étant initialement IT mais pas avec un gros diplôme, j ai préféré prendre un chemin de traverse que de rester dans l IT pur, c est difficile de grimper.
Ça va faire 8/9 ans maintenant, j ai joué avec des bestioles avec lesquelles j aurais même pas eu l idée de toucher sinon…et maintenant j y touche même plus je les préconise 
Ce chemin de traverse, c est un métier à l époque pur électronique qui a basculé dans l info et qui de plus en plus ne cherche plus des spécialistes du fer à souder mais plutôt des gars avec des bases solides en info, regarde dans les métiers de l incendie, la sûreté des biens, dans les deux cas y a de l offre d emploi un peu partout
C’est quel genre de métier du coup ?
Si je dis pas de conneries, chez nous à Paris on prenait les bac+5 pour les postes de dev à 30k à Paris et 26-28 à Mâcon il y a quelques années, ça doit pas avoir beaucoup évolué.
A la base technicien sûreté, caméras etc…mais t as la même chose dans la sécurité incendie par exemple, y a du boulot à prévoir pour la partie métier hors info mais ça peu valoir le coup et permettre d élargir les horizons, enfin moi c est comme ça que je l ai vécu et puis j ai eu du bol d avoir un boss qui m a donné ma chance.
Pour donner une idée, dans ces branches c est un peu comme dans la téléphonie y a 15 ans environ, passage analogique->Numérique avec du personnel ancien qui est compétant sur la partie analogique mais beaucoup moins voir pas du tout sur le numérique.
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Je suis Master 2 Info, à Bordeaux, en SSII, 4 ans d’xp, dev, et je suis à 38500 bruts annuels 
Juste par curiosité vous parlez en net ou brut?
A l’inverse, 15 ans d’XP, dev back puis front puis UX/UI now, 36k brut annuels.
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En général quand on parle d’annuel c’est en brut et mensuel en net.
De mon coté, 13 ans d’xp, lead dev front pour 42k à Mâcon.
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Je suis pris d’un doute.
Vous avez bien vu que dans l’OP se trouve un lien vers un tableau fait tout exprès pour recueillir les infos que vous distillez post par post ?
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Pour ceux qui ont la flemme de monter au premier post …
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Brut
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Question sincère : pourquoi? quel est l’intérêt?
De parler en brut? Parce qu’on négocie en brut, que c’est la référence on va dire.
Surtout maintenant avec le prélèvement des impôts à la source, car il y a net fiscal, net à payer, etc, tout le monde ne payant pas autant d’impôts.
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On parle toujours en brut annuel, car il y a trop de chose qui rentre en compte sur du net. Le brut annuel permet une base de comparaison plus simple. C’est comme ca dans le privé